新时期基层人力资源管理现状与优化探析

中国经济经过几十年的飞速发展,终于进入了一个发展新时期,不同于以往的将经济发展目标重点放在“快”上,新时期的经济发展目标在求“快”的同时,将重点放在“稳”上,为了能够稳定高效发展,我国政府相关部门不断出台积极的相关政策,其中就包括结合各个产业的实际情况,大力发展和改革基层人力资源管理技术和形式,从而提高基层人力资源管理人员的工作效率,推动我国经济健康发展。本文旨在对新时期下的基层人力资源管理的管理现状、目前存在的问题以及相关的具体优化措施进行深入探讨。