创新管理模式与新时期人力资源开发

随着我国企业在新时期当中进行不断发展,创新管理模式与人力资源开发这两项工作能够帮助企业快速的在市场当中占据属于自己的地位。在此基础上,企业也要加强对工作人员的管理,只有工作人员的专业能力与技术水平得到有效的提升,才能为企业的发展带来相应的动力。因此,本文基于创新管理模式与新时期人力资源开发进行一定的研究,仅供参考。