摘要
社会经济与科学技术的不断进步,为企业提供了良好的发展契机,同时也使得企业间的竞争愈发激烈。积极开展企业党建思想政治工作,不仅能为企业各项工作有序开展提供科学的引导和帮助,还能为企业创建更大的发展平台,保障企业顺利实现健康稳定的发展目标。所以,企业积极开展党建思想工作尤为重要。但是,在新时代下,企业如果依旧利用传统的模式开展党建思想政治工作,则无法实现预期发展目标。而精细化管理模式,一方面能够有效的改善传统式党建思想政治工作的问题与不足,另一方面还能提高企业党建思想政治工作的针对性与有效性,从而保证党建思想政治工作的作用得到充分的发挥,由此推动企业的可持续发展。为此,本文针对精细化管理在企业党建思想政治工作中的应用情况进行了详细的分析,以期增强企业党建思想政治工作的开展效率与质量,保障企业各环节工作的有序进行,同时为企业党建思想政治工作精细化管理模式的相关研究提供部分理论参考。
