对企业人力资源优化配置的关键因素探析

人力资源是现代企业资源中最重要、最核心、最有价值的资源,随时信息技术、云计算、物联网的快速发展,越来越多的企业通过新技术进现有人力资源进行科学分析、调整,以便于更好的优化人力资源,实现人力资源效用最优,基于此,本文对人力资源的意义和现状进行了一系列的阐述和分析,并提出企业人力管理资源存在的问题,并对以上问题提出相应的管理和优化措施。