公立医院绩效考核管理模式的研究分析

近几年,在我国经济社会持续发展的过程中,广大民众对于医疗质量以及服务水平的要求也在不断提高。为此我国正在全面地推进医院卫生体制的改革工作,其中的一个重难点内容便是绩效考核管理模式的优化改良,对于绩效考核管理而言,其能够对医院健康长远的发展产生直接影响。基于此,文章便针对公立医院绩效考核管理模式做出分析和探讨。