摘要
高效激励高校教师科研积极性,激发教师创新潜力,是科研管理的首要任务。科学开展科研评价工作,优化科研管理工作方向,是激励教师科研积极性和提升教师科研创造力的重要环节和必要措施。当前,我国多数高校尚未建立权威的、统一的科研评价标准,以至于出现对科研质量评价不科学、评价导向不准确等实际情况,一定程度上阻碍了高校科研工作成效,影响了我国科技创新能力发展。文章分析了科研评价改革的必要性,阐释了理论依据,探讨了建立高校科研评价标准的五个原则,以期对高校科研管理有所裨益,助力提升我国科技创新发展,为加快完善国家创新体系贡献力量。
基金
山东中医药大学高等教育研究2020年度课题(GJYJZ202007)。