新时代下事业单位人力资源管理的发展与创新路径分析

随着时代的进步,经济发展方式逐渐发生了改变,当前的经济发展与过去相比对知识经济更加的重视,所以培养人才是非常重要的一项内容。在事业单位中人才是非常宝贵的财富,在新时代下,事业单位在服务社会的过程中需要各个领域的专业人才,所以加强事业单位的人力资源管理工作是非常重要且必要的,能够有效的推动事业单位工作的开展,提高工作人员的积极性及主动性,更好的投入到工作中去,从而扩大事业单位的影响力。本文主要探讨了新时代下事业单位人力资源管理的发展及创新等问题。