国有企业党建工作创新的路径思考

随着经济全球化持续深入,国有企业市场化改革势在必行。以党建工作创新的方式强化国有企业政治建设、组织建设、思想建设,全面提升企业综合实力、凝聚企业文化、培养高素质人才队伍成为企业高质量发展的重要选择之一。从优化国有企业党建工作创新路径的整体结构来看,应着重健全党建制度、创新党建文化、突出反腐倡廉,不断涵养党性修养、壮大创新型党员队伍。深化党建工作改革,突出“优化工作理念、改善工作方法”的具体改革思路,成为国有企业党建工作创新的重要途径。