乡村振兴背景下农业科技人才培训经费的绩效评价——以重庆市A区县为例

人才振兴是乡村振兴的核心引擎与关键环节,中央每年划拨专项经费用于培训乡村振兴人才,其中农业科技人才为乡村振兴提供优质技术服务,对于该笔经费的绩效评价显得尤为重要。本文以综合素质、投入力度、发展水平、满意度作为一级指标,并下设36个二级指标,构建农业科技人才培训经费绩效评价指标体系,并制定评价标准,对重庆市A区县农业科技人才培训经费进行了绩效评价。