摘要
社会经济及科学技术水平的提升,加快了我国卫生健康事业发展,各医疗卫生机构的管理体系也得到了完善。绩效管理作为医疗卫生机构管理体系重要组成部分,在该形势影响下其绩效管理水平也相应地得到了提升,尽管如此,在基层医疗卫生机构绩效管理中依然还需要面临各种难点及问题,如果不及时采取有效的应对措施,不仅会影响基层医疗卫生机构绩效管理质量及效率,还会影响我国卫生健康事业发展。所以作为相关工作人员,不仅要高度重视基层医疗卫生机构绩效管理,还需要结合现有的绩效管理难点及问题制定有效的管理对策,以此来提高基层医疗卫生机构绩效管理工作质量及效率,促进基层医疗卫生机构医疗服务水平及管理水平提升,全面促进卫生健康事业发展及进步,有效解决群众看病烦、看病贵、看病难等基本民生问题。
