乡村振兴战略实施中的人力资源风险以及对策研究

为持续激发农村地区发展活力,科学解决“三农”问题,助推乡村振兴战略深入开展,对乡村振兴战略实施中的人力资源风险以及对策进行研究,文章从人力资源发掘与培育角度出发,深刻总结人力资源发展现状,廓清潜在风险,旨在做好人力资源扩量、提质等系列工作,通过多元举措,厚植人力资源优势,实现农村发展模式结构性重塑、系统性重构。