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新时代高校辅导员准入和退出长效机制与对策

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摘要 改善高校辅导员队伍的准入条件,健全退出制度,是全面落实和执行《高校辅导员职业技能规范》的重要规定,也是促进高校辅导员队伍职业化的重要举措。入职条件差,发展方向不明确,发展空间有限,是造成目前高校辅导员队伍不稳定、流失的主要原因。为了改善高校辅导员队伍,需要实施从 。
作者 马振华 严鹂
出处 《世纪之星—交流版》 2022年第30期106-108,共3页
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