高校“稳就业”工作供给侧与需求侧有效衔接的优化路径研究

高校稳就业保就业工作作为“六稳”“六保”之首,在高校发挥立德树人重要使命过程中起着重要的作用。高校在适应新经济形式,把握新发展阶段经济发展新机遇,需要一盘棋思维,在促进就业创业工作中的供给侧与需求侧有效衔接方面必须有所作为。文章立足分析新时期就业工作面临的挑战,分析就业供给侧工作内涵与就业工作需求侧现状,从组织、服务、团队、市场、培养方案等五方面进行有效衔接,为推动高校就业工作模式研究提供实践引导价值与现实意义。