新业态从业人员医保问题研究——以辽宁省为例

灵活就业因其就业方式的多样性给传统就业形式带来了冲击,新的就业方式迭代而生,为求新谋变创造了积极条件,成为许多年轻就业者所倾向的就业选择之一。伴随互联网技术的进步和新业态从业人员规模不断扩大,造成了传统参保模式管理的困难,其相关保障问题得到社会广泛关注。因此本文从新业态从业人员医疗保险的角度出发,分析该群体在医保方面存在的问题,通过构建网络医疗互助保障平台使新业态从业人员更好地享受医保待遇,促进社会稳定和谐。