摘要
近年来,随着社会主义市场经济发展,我国企业发展态势良好,在社会经济中做出了巨大贡献。同时,由于企业数量不断增多,企业之间的竞争也日益激烈,尤其是在人力资源方面的差异性尤为显著,要求企业更重视优秀人才的引入,并注重优秀人才的全面发展。在社会主义背景下,企业发展需要紧跟党的政策与方针,并将党建引入企业,全体员工共同参与学习,以此把握时代发展节奏,为企业发展奠定扎实基础。对此,本文针对企业党建政工工作的优化路径与策略开展研究,强调企业党建政工工作的重要性,并指出主要问题,再针对性地解决对策,以此提升取得更好的发展。
