试论新时期企业党务人才队伍建设对策

企业员工的技术水平与综合素质是企业核心能力的重要指标。要使企业健康、有序地发展,则必须依靠人才的作用。企业在进行党务工作的同时,党的干部队伍建设也不能掉以轻心。因此,本文主要分析了新时期开展党务人才队伍建设的重要意义,并对其存在的主要问题进行了阐述,从而提出了相应的对策,以期为新时期企业党务人才队伍建设提供有力的作用。