摘要
近年,毕业生人数逐年增多影响,高校毕业生就业难问题更加凸显。立足于就业视角,从新形势下高校档案管理的需要出发,首先分析了学生档案在就业过程中的作用:记录学生人生经历、毕业生与单位沟通的桥梁、毕业生个人发展的凭证;以及毕业生就业需要与档案管理存在的矛盾:学生对个人档案缺乏重视、档案资料分散、用人单位查档难、毕业生档案派遣难、就业信息开发利用程度低、档案管理人员专业素质不足;然后就以上问题有针对性的提出了几点变革措施:从教育宣传方面提高学生对档案重视度、结合指挥校园提高档案管理水平、加强学生档案的就业服务能力、以信息化手段解决档案派遣与去向查询问题、提高档案工作人员工作、服务水平。希望能对促进毕业生就业工作开展,提高高校档案管理水平提供参考和借鉴作用。
