企业战略人力资源管理体系构建分析

现阶段,在新经济体制下,企业运营过程中人力资源起到不可磨灭的作用,因此企业需要重视人力资源管理的实施,能够在这一过程中引进先进思想理念、优化管理模式、提升管理质量效果。企业战略人力资源管理则是指对企业人才进行针对性管理,能够使其在工作中满足企业战略目标的发展需求,以此为企业占据市场核心位置奠定基础。本文就企业战略人力资源管理体系构建进行分析与探讨,以供相关人员参考。