共享经济时代企业人力资源管理创新分析

随着大数据时代的来临,现代信息技术在政治、经济、文化等各领域的应用越来越广泛,广大人民群众的生产、生活方式也随之发生了巨大的转变,其中共享经济作为一种新型的经济形态应运而生。党中央高度重视共享经济的发展,相继出台了一系列政策文件,并在国家经济总体发展规划当中将其列为重点研究对象。在共享经济时代背景下,企业的人力资源管理工作面临着全新的冲击与挑战。本文通过分析共享经济时代企业人力资源管理工作面临的机遇与挑战,提出了进一步优化完善其管理模式的有效策略。