“五字法”在国有企业形势与任务教育中的应用研究

形势任务包括“形势”和“任务”两方面。“形势”是指企业在一定阶段的内外部环境和目标,“任务”是指企业为实现特定目标而制定的行动准则和步骤。形势任务教育就是通过对企业员工进行“形势”和“任务”的宣传教育,帮助和引导员工认清形势、统一思想、转变观念、提振信心、凝聚合力,调动员工的积极性、主动性和创造性,为国有企业改革、发展、稳定提供坚强的思想保证。如何做好国有企业形势任务教育是摆在政工人员面前的难题,该文根据实践经验总结了“五字法”,用以促使企业形势任务教育落实落地。