浅析新时期下如何做好人事档案管理工作

人事档案作为内部管理体系的重要组成部分,是反映人员职业素质、呈现职业经历脉络的有效途径。以人事档案为基础,逐步实现了人才选拔、使用和管理的规范化,从内部构建了完整的人力资源管理机制。人事档案管理是新形势下管理的重点工作之一。现代事业的发展日新月异。新技术、新产品不断从各类事业中涌现出来,。要想持续发展,必须依靠高水平的人力资源。没有高水平的人力资源支持,就不可能在瞬息万变的市场中站稳脚跟。文章对新时期下如何做好人事档案管理工作进行了研究分析,以供参考。