探析如何做好新形势下事业单位人力资源管理工作

事业单位与企业单位相比,其是由政府独立成立,主要包括教育、科学、文化和卫生活动社会服务组织,具有履行服务和管理社会的功能,在社会管理中发挥着不可替代的作用。在当前很多事业单位运行过程中,人力资源管理工作存在一些问题,对人员工作效率和质量造成了较大程度的影响。为此,笔者将要在本文中对新形势下事业单位人力资源管理工作进行探讨,希望对促进我国事业单位发展,可以起到有利的作用。