党建优势转化下的事业单位干部管理工作研究

干部是事业单位发展中最重要的推动力量,事业单位任何工作的开展都离不开单位干部的付出与努力。在新时期,实践证明事业单位的发展离不开干部管理工作。党建一直对事业单位干部管理工作具有引领作用,同时在党建优势转化下也对事业单位干部管理工作提出了新的要求,比如更严的政治要求、更高的质量要求、更多的优化需求以及更广的创新需求等等,这就需要事业单位管理人员做好干部管理工作,充分发挥干部的推动作用,促进事业单位的可持续发展。