国有企业对子公司考核存在的问题及相应的解决策略

国有企业对子公司的考核有利于促进国有企业发展战略落实,增强国有企业子公司的市场竞争力。但是当前部分国有企业存在子公司与母公司管理战略缺少相关性,绩效考核评估指标单一等问题,直接影响考核结果。基于此,文中结合国有企业子公司考核重点,提出建立以集团总体战略目标为导向的绩效管理系统、实施子公司绩效评估指标等措施,以期为提高国有企业对子公司考核效率提供参考。