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企业人事档案管理规范化水平提升的途径
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摘要
众所周知,在企业中人事档案管理工作是一项关键工作,人事档案工作主要包括对企业内部各干部各员工基础资料的整理归档。规范化的人事档案管理工作,可以反映企业内部各员工的实际状态,还可以为干部员工的培训岗位调动考核提供参考意见。提高企业人事档案管理工作规范化,不仅有利于企业员工更好进行工作,还可以确保企业的可持续健康发展。
作者
周立
机构地区
国能销售集团有限公司东胜区办事处
出处
《大众文摘》
2022年第49期112-114,共3页
关键词
企业人事档案管理
规范化
提升途径
分类号
C [社会学]
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