人力资源管理中人力资源问题分析

目前,人力资源管理工作对企业的发展有着非常大的影响,但是由于种种原因,很多单位对人力资源工作的认识存在较大的误区,使得这项工作无法充分发挥其作用,极大地阻碍了企业的进一步发展。因此相关人员必须要明确当前企业人力资源管理现状,并有针对性地进行改革,进而提高内部管理水平,为企业的发展创造条件。