女子高职院校学生干部培养策略分析——以福建华南女子职业学院为例

女子高职院校是我国职业教育体系当中极为重要的一部分,致力于培养优秀女性应用技术技能人才,对促进女性的全面发展具有重要意义。其在学生干部的培养方面与普通高职院校也存在着较大不同,具有一定特殊性,本文聚焦女子高职院校学生干部队伍现状,剖析女子学生干部培养过程中存在的问题,有针对性地提出加强女子高职院校学生干部培养策略。