高职院校人事档案数字化转型问题与策略研究

随着我国数字化技术应用的日渐普及,高职院校开展人事档案数字化转型发展已迫在眉睫,不仅是衔接社会发展的客观需要,同时也是提高人事档案管理与服务效率的必然选择。针对当前高职院校人事档案数字化转型中面临的数字化管理与服务制度建设滞后、工作人员数字化素养不高、数据与信息的泄露风险加剧以及人事档案利用率低等突出性问题,本文建议高职院校从加快信息化建设、注重数字化理念培育、提升档案信息安全防护以及加大资金投入等角度,逐步推动人事档案数字化转型工作的有效开展。