坚持党建引领强化人才队伍建设

企业持续发展要求有坚实的人才保证和智力支持。实施人才队伍建设,就是适应企业又好又快发展对核心人才的迫切需求,就是为了推动企业创新实践的迫切需要。同时也可以有效地改善企业的人才结构,提高企业人才的质量,使企业人才工作更好地适应经济社会发展和产业结构调整升级的需要。在人才队伍建设的过程中,坚持党建引领,才能不断适应时代的进步和社会的发展。本文分析了新时代企业人才队伍建设的重要性,阐述了坚持党建引领的意义,提出了通过坚持党管人才原则;坚持党史学习;把握科学的方法,不断优化人才环境;充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用等其他措施,提升企业人才队伍的思想水平及政治站位,确保企业的长足发展。