事业单位绩效考核管理存在的问题及解决措施探讨

随着事业单位的纵深化发展,绩效考核管理工作已步入正轨。事业单位领导人员要重视绩效考核管理,从多方面着手,找到切实有效的解决措施。本文先对事业单位绩效考核管理的背景进行阐述,接着研究了绩效考核管理中的不足之处,对绩效考核管理基本要求进行具体的研究和分析,最后提出了相对切实可行的解决措施,希望更好地推动事业单位绩效管理工作的有效发展。