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人力资源优化配置的经济价值探索

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摘要 人力作为企业拥有的真正资源,在企业的实际发展中是至关重要的。而企业管理就是围绕着企业充分开发人力资源,从而做好工作。在新时代背景下,企业的可持续、健康发展,离不开提升人力资源的管理质量水平,深度优化企业的人力资源结构。本文主要分析人力资源阐述了人力资源优化配置的基本情况,结合新时代发展大背景,针对人力资源优化配置的经济价值实现提出途径,为企业实现人力资源优化管理提供参考。
作者 张孝先
机构地区 中国人民大学
出处 《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》 2024年第4期0099-0102,共4页
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