企业自主职业技能等级认定探析——以京唐公司职业技能自主认定管理实践为例

本文以国家职业资格制度改革背景下,企业自主开展职业技能认定管理工作实践为基础,浅析职业技能等级自主认定工作的实操重点和现实意义,探索企业进一步优化职业技能自主认定工作的方向和思路。以期为同行业职业技能自主认定管理提供借鉴与参考。