湖北省A市职业技能培训绩效管理研究

培养技能人才、提升职业技能水平是科技强国的根本,更是我国就业工作稳步发展的必由之路,近年来大量就业资金用于了职业技能培训。为了规范就业资金使用和提高资金支出效益,开展职业技能培训绩效管理研究十分必要。[1]通过对职业技能培训绩效管理现状的研究分析,找出了其中存在的问题和不足,提出了优化路径与方法,绩效管理实践意义重大。