摘要
高速公路企业文化建设作为现代企业管理的重要组成部分,在提升企业核心竞争力和员工凝聚力方面发挥着 不可忽视的作用。然而,随着社会经济的不断发展,高速公路企业文化建设也面临诸多问题。例如,一些企业忽视文化建 设,过分注重经济效益,导致员工积极性不高,工作质量下降。因此,本文旨在深入研究高速公路企业文化建设的重要 性,并提出对策,以提高员工工作积极性,推动企业文化不断发展。通过这些对策,以期帮助高速公路企业更好地适应当 今竞争激烈的市场环境,实现可持续发展。
出处
《大众文摘》
2024年第7期0096-0098,共3页