摘要
随着人类文明进程的不断加快及公民素质的迅速提升,社会考试的热度越来越高,由此所带来的社考考务管理问题受到了应有的关注。受传统管理理念的影响,社考考务管理存在诸多问题,具体体现在管理信息系统不完善、考点现代化建设不理想、监督管理亟待增强及工作人员管理水平有待提高上。基于此,相关部门需要积极打破传统,建立健全管理信息系统,逐步加强科研,推动现代化建设,在宏观管理中增强考试监督管理,在规范队伍的基础上牢固树立及践行品牌意识,在多措并举中着力解决社考考务管理的突出问题,提升社考考务管理质量和水平。
