摘要
随着经济发展和劳动市场的多样化,灵活就业成为越来越多人的选择,本研究旨在探讨灵活就业人员在社会保险制度下的负担问题及其退保决策的动因和影响。通过深入分析灵活就业人员所面临的独特社会保障环境,本文揭示了现行社保体系对这一群体保障不足的现状,并对其要求退保行为背后的经济和社会因素进行了系统的剖析。研究发现,灵活就业人员的社保负担受多种因素影响,包括收入水平、工作稳定性、个人对未来的预期等。同时,要求退保决策通常与个人的经济压力、对社保政策的认知以及对未来的规划紧密相关。基于这些发现,本文提出了一系列改善建议,旨在为灵活就业人员提供更加公平合理的社会保障,同时降低其退保率。
