事业单位人事档案管理存在的问题与对策

近年来,我国机关事业单位人员招聘、管理体制不断完善,这对人事档案管理工作提出了新的要求。档案管理是对职工招聘、个人信息、奖惩等各项工作的综合资料进行管理,为选拔人才、开发人才提供客观准确的依据。然而,在当前的形势下,事业单位的人事档案工作还存在着一定问题,这已严重影响了事业单位人才培养工作的顺利开展。如何理解并妥善处理当前人事档案管理工作存在的问题,是一项非常有价值的工作。基于此,本文对如何做好事业单位人事档案管理进行分析。