数字经济背景下人力资本技能结构的变迁与实证研究

随着数字化的不断发展,数字经济对市场的人力资源技能要求也在不断提升,这就需要在人力资本的管理中,准确把握数字经济对人力资本技能结构带来的影响,不断调整人力资源管理和培训方案,确保人力资本技能结构和人才市场需求相统一,提升人力资本的技能竞争力。 文章就数字经济背景下的人力资本技能结构变迁进行分析,通过实证研究,验证这种变迁趋势,为当前数字经济背景下的人力资本技能管理提供一些思路和参考。