浅析平台经济灵活就业人员劳动关系管理

近些年随着共享经济和平台经济等新兴业态的发展,我国就业形态发生了巨大的变化,外卖员、快递员、网约车司机等灵活就业人员数量不断增多,但是如何为灵活就业人员提供社会保障的问题仍然有待解决。在平台经济发展速度不断加快的背景下,巨大的灵活就业群体正在成为促进社会经济发展的重要推动力,据不完全统计,我国外卖骑手数量已达近600万人。但是在劳动关系管理方面,由于劳动关系认定困难、工作灵活性强等方面因素的干扰,导致平台经济灵活就业人员劳动关系管理仍然面临着一些问题,具体表现在平台企业用工方式不合理,灵活就业人员社会保障不到位,劳动争议处理机制不健全等方面。平台经济灵活就业人员劳动关系管理的优化发展必须与时俱进,做到规范平台企业用工方式,完善灵活就业人员社会保障机制,健全完善劳动争议处理机制。