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关于铁路企业人力资源开发的思考
被引量：
4
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摘要
本文剖析了当前铁路企业人力资源开发的现状以及影响铁路企业人力资源开发的原因,认为铁路企业应该逐步形成以完善"考核竞争"、"选拔任用"、"合理流动"、"激励约束"、"培养教育"为内容的人力资源开发机制,提出了在当前形势下铁路企业实施人力资源开发的关键点。
作者
吴畏
机构地区
中铁二局集团有限公司人力资源部
出处
《山西师大学报（社会科学版）》
北大核心
2007年第S1期65-67,共3页
Journal of Shanxi Normal University(Social Science Edition)
关键词
铁路企业
人力资源
开发
分类号
F532.6 [经济管理—产业经济]
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