期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
新疆企业人力资本管理分析
被引量:
1
下载PDF
职称材料
导出
摘要
文章以企业人力资本的特点和新疆企业人力资本现状为主线索展开研究。主要阐述了企业人力资本的特点,针对新疆企业人力资本管理现状,从建立人力资本投资开发机制及加大人力资本投资力度并保持延续性,在企业中建立完善的人力资本激励和约束机制,合理配置人力资本使其发挥最大效用等三方面对新疆企业的人力资本管理提出了建议和具体措施。
作者
王炬
机构地区
新疆大学经济与管理学院
出处
《经济师》
2007年第10期194-195,共2页
关键词
新疆企业
人力资本
管理方式
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
0
参考文献
3
共引文献
4
同被引文献
3
引证文献
1
二级引证文献
0
参考文献
3
1
[3]舒尔茨.论人力资本投资.北京经济学院出版社,1990.
2
[3]朱丹.人力资本投资的成本收益分析.上海财经大学出版社,1999
3
[5]朱必祥.人力资本理论方法.中国经济出版社,1998
共引文献
4
1
郭媛嫣.
江苏省教育投入对经济增长影响的实证分析[J]
.科技经济市场,2007(1):51-52.
2
王峰,马长伟.
人力资源管理中的可持续发展思想探索[J]
.理工高教研究,2003,22(1):56-57.
3
石忠国,银路.
新兴技术企业人力资本激励的特征分析[J]
.现代管理科学,2004(3):26-27.
被引量:1
4
童勋.
人力资本测度方法综述[J]
.现代管理科学,2004(4):79-80.
被引量:4
同被引文献
3
1
张淑惠.
契约视角下会计人才评价指标研究[J]
.财会研究,2009(5):21-24.
被引量:10
2
夏博辉.
论会计职业判断[J]
.会计研究,2003(4):36-40.
被引量:169
3
王跃堂,赵子夜.
会计专业判断:基于盈余信息治理的思考[J]
.会计研究,2003(7):20-23.
被引量:30
引证文献
1
1
王冲冲.
新疆企业会计人员现状及其评价研究综述[J]
.中国商论,2017,0(35):133-134.
1
王哲,朱桂芹.
对国内外智力资本现状的分析[J]
.会计之友,2006(10Z):92-92.
被引量:1
2
知识经济下的企业人力资源开发[J]
.中国劳动,1999,0(9):26-28.
被引量:1
3
朱元康.
现代企业的主题——管理创新和延续性[J]
.车间管理,2000(3):16-18.
4
蔡玉洁.
中小企业激励机制研究[J]
.合作经济与科技,2010(3):30-32.
被引量:14
5
刘艳.
浅谈人力资源管理如何发挥最大效用[J]
.鞍山社会科学,2002(3):34-35.
6
唐莉娜.
关于新会计准则的一些探讨[J]
.现代商业,2007(23):69-69.
7
葛苏君.
对实施新会计准则的一些思考[J]
.商业会计(下半月),2007(3):35-35.
被引量:1
8
张满仓.
施工企业加强成本管理的对策浅析[J]
.财经界,2015(3):99-99.
9
冯新乔.
提升自己 做好工作[J]
.河北水利,2007(7):47-47.
10
朱峭.
企业发展中人的潜能开发机制[J]
.国际工程与劳务,2004(8):48-49.
经济师
2007年 第10期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部