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试论政府部门人力资本投资博弈与收益

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摘要　　一般而言,在一定技术条件下,某一生产要素的投入与收益为倒"U"形,即随着投入的增加,收益也会增加,但到一定程度,收益就会减少.人力资本不同,它是一种智力资本,随着人力资本存量的增加,它会丰富劳动者的知识,提高劳动者的技能,改善劳动的技术条件,从而产生乘数效应,带来社会投资的高回报率.……

作者宋斌古凯

机构地区中国地质大学

出处《求实》北大核心 2006年第z3期20-21,共2页 Truth Seeking

基金国家教育部人文社科基金2005年度科研项目阶段性成果报告之一。

关键词公务员服务人员人力投资人力资本投资财政管理收益

分类号 D035.2 [政治法律—政治学]

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求实

2006年第z3期

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