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瑞、德、英人力资源管理与开发的特点及启示

The Characteristics and Its Enlightenment of Switzerland,Germany and Britain's Human Resource Management and Development
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摘要 瑞士、德国、英国等欧洲各国人力资源的开发与管理,重视理论研究与方法论,具有完善的绩效评估系统,加强核心岗位人员培训,以人为本,重视组织文化战略,对我国人力资源开发与管理,有重要的启示和借鉴价值。 Switzerland,Germany and Britain pay great attention to the theory study and methodology regarding the human resource management and development.They emphasize a comprehensive performance appraisal system,as well as people-oriented value that strengthens core staff training and stresses the importance of corporation culture strategies.It is a significant enlightenment and lesson for China s human resource management and development studies.
作者 翁永卫
出处 《嘉应学院学报》 2008年第4期29-32,共4页 Journal of Jiaying University
基金 中组部组织的中瑞合作项目"干部人事制度改革与创新专题研究班"赴瑞士 德国 英国学习培训撰写的研究论文
关键词 欧洲 人力资源 管理 开发 启示 Europe human resource management development enlightenment
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