摘要
根据铸造企业的特点和其对人力资源管理信息系统的要求,设计和开发了一个基于铸造企业实际运营情况的人力资源管理信息系统,该系统以其科学性、实用性、先进性和安全性达到了为铸造企业各级领导的科学决策服务的目的。
The paper designs and develops Management Information System of Human Resource in the basis of actually things and characteristic of the foundry enterprises. The system can serve for the leaders because of the scientificalness、practicability、advancement and security.
出处
《铸造设备研究》
2004年第5期40-42,共3页
Research Studies On Foundry Equipment