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论军队医院聘用制人员薪酬体系的合理设计
被引量：
11
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摘要
分析目前军队医院聘用制人员薪酬体系存在的不足及原因,运用人力资源管理的原理及方法,提出设计合理薪酬的方法步骤,最大限度地解决不合理薪酬所带来的矛盾和问题。
作者
朱元元
曾宏逵
季昶
曹根宝
张燕
机构地区
解放军
出处
《东南国防医药》
2009年第1期81-83,共3页
Military Medical Journal of Southeast China
关键词
军队医院
聘用制人员
薪酬体系
分类号
R82 [医药卫生—临床医学]
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