关于市、县级公共图书馆人力资源管理的思考

人力资源是图书馆生存发展的灵魂,人力资源管理是图书馆事业发展的必然趋势。然而,目前相当数量的市、县级公共图书馆的人力资源管理却严重滞后。通过分析市、县图书馆的现状及人力资源管理方面的种种障碍,客观实际地从思想观念、进人标准、人力资源建设规划等诸方面提出了个人见解。