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中小企业人力资源管理现状及对策研究被引量：1

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摘要本文通过对我国中小企业人力资源管理现状、存在的问题及成因的分析和研究,提出一些发展和优化人力资源管理的建议和对策,以使中小企业人力资源管理更加有效可行.

作者方霞

机构地区浙江财经学院工商学院浙江杭州

出处《科技经济市场》 2007年第6期178-179,共2页

关键词中小企业人力资源管理对策

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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科技经济市场

2007年第6期

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