目标管理中的目标设定

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摘要目标管理是20世纪中期由彼得德鲁克提出的管理概念.目标管理以制定目标为起点,以目标完成情况的考核为终结.目标管理能否发挥理想的效果,目标的设定是关键的阶段.本文重点论述了合理的、有效的目标的特性与目标设定的具体步骤.

作者于迎芳

机构地区河北省保定市宝硕化工分公司

出处《中外医疗》 2006年第7期33-34,共2页 China & Foreign Medical Treatment

关键词目标目标管理目标设定

中外医疗

2006年第7期

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