我国企业年金的现状与改革思路

我国的企业年金经过10多年的发展,虽然达到了一定的规模,但与发展的必要性及发展潜力相比,总的发展步伐比较缓慢, 企业年金市场化投资运营困难重重,受益率很低。所以,我国应该加快发展和完善企业年金制度,建立与市场化投资相适应的合理的惯例体制与惯例规范,培养合格的经办机构与专业管理人员,构筑多支柱的养老金体系。