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国企领导人激励模式研究

On the excitation mechanism for leaders of State-owned enterprises
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摘要   当前,我国国有企业的亏损还较严重,缺乏大量高素质的现代企业领导者是很关键的一个原因.尽管我们有着数以万计的优秀产业工人,有着多年累积的好传统,但在充满风险、没有把握的环境中,一旦企业发生偏航,而领导者们又无法显示出其应有的领导水平,更有甚者还滥用职权,谋取私利,这样势必会使企业'雪上加霜',濒于万劫不复的深渊.所以,在我国还在不断探索社会主义市场经济道理的时候,国企领导人就在国企中起着决定性作用.   ……
作者 陈筱秋
机构地区 武汉理工大学
出处 《理工高教研究》 2003年第1期130-132,共3页 Journal of Technology College Education

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